Tantangan Bekerja di Corporate Bagi Fresh Graduate

Mendapatkan pekerjaan pertama biasanya merupakan tonggak sejarah kehidupan yang dirayakan, tetapi bagi banyak fresh graduate mempertanyakan pilihan karier dan merasa telah melakukan kesalahan ketika menerima pekerjaan di suatu perusahaan, salah satunya corporate.

Sebenarnya, mau startup ataupun corporate, pastilah punya plus minusnya. Ketika Anda sebagai fresh graduate diterima di salah satunya, Anda harus bisa menerima konsekuensinya. Lantas, seperti apa tantangan bekerja di corporate yang perlu diketahui fresh graduate?

• Jam kerja

Kebanyakan perusahaan corporate memiliki jam kerja yang sudah ditentukan dan tidak dapat diperdebatkan lagi. Sebagai karyawan, Anda harus mematuhi aturan ini. Mungkin bisa jadi Anda belum bisa beradaptasi harus bangun pagi dan sebagainya. Di sinilah Anda dituntut untuk lebih bisa mengatur waktu supaya bekerja sesuai dengan jam kerja yang dibutuhkan.

• Budaya senioritas

Bukan bermaksud menakut-nakuti, tetapi corporate masih kental dengan senioritas, di mana Anda sebagai fresh graduate terkadang mendapat tekanan dari senior. Anda perlu sedikit melunak, menyesuaikan diri supaya lebih bisa diterima oleh lingkungan. Suasana yang berbeda terjadi pada startup di mana lingkungan kerjanya lebih santai dan terbuka.

• Pekerjaan yang monoton

Terkadang bekerja di corporate akan membuat Anda terbawa pada suasana kejemuan, karena baik jobdesc dan lingkup kerjanya sudah diatur sedemikian rupa. Anda tinggal menjalani yang sudah dibuat saja. Kurang ada inovasi-inovasi baru, karena biasanya corporate dipimpin oleh generasi yang lebih senior, dan terkadang lebih kurang mau mencoba hal-hal baru.

• Kenaikan jabatan

Perihal kenaikan jabatan memang tidak selalu kurang jelas ya. Terkadang, ada saja beberapa corporate yang memiliki jenjang karier jelas. Hanya saja, Anda perlu bertahan lama di sana, supaya bisa mendapatkan peningkatan karier yang signifikan. Berbeda dengan corporate di mana jenjang kariernya bisa melompat sedemikian rupa.

• Lingkungan yang formal

Hal lain yang bisa menjadi tantangan buat bekerja di corporate bagi para fresh graduate adalah lingkungan kerja yang formal. Sebagai anak muda, tentunya senang akan inovasi-inovasi baru. Lingkungan kerja di corporate yang terstruktur memberikan kejenuhan dan membuat fresh graduate bisa jadi kurang semangat bekerja.

Demikian hal – hal mengenai tantangan berkerja di corporate bagi fresh graduate yang perlu kamu ketahui. Bila kamu membutuhkan bantuan untuk mengatasi masalah di perusahaan kamu?  Semua itu bisa kamu dapatkan dengan mengikuti training and development program di Focus Improvement. Hubungi kami melalui telepon ke 0818-8188-99919 atau 0878-4169-6118 untuk mendapatkan saran program pelatihan kepemimpinan dan pelatihan karyawan sesuai kebutuhan organisasimu.